初冬的豫東平原寒意襲人，瑯瑯的讀書聲卻讓河南省鄲城縣石槽鎮(zhèn)第一初級(jí)中學(xué)升騰著濃濃暖意。

在該校教師田俊軍居住的教師周轉(zhuǎn)宿舍里，保留著她和父親從教以來取得的43本“證”，這些證件講述著改革開放40年鄲城教育的巨大變化。

吃粉筆灰“吃”出全國(guó)優(yōu)秀教師證

“這是父親的全國(guó)優(yōu)秀教師證。那時(shí)母親常常嘮叨父親：工資低，還要靠她貼補(bǔ)家用；衣服臟，每天像個(gè)干泥水活的。”田俊軍的父親田坤亮是石槽小信莊小學(xué)教師，一直到退休，都是“一塊黑板一支粉筆，一人從頭講到底”，常常一節(jié)課下來，嘴里頭發(fā)上衣服上沾滿粉筆灰。

田坤亮在村里很受村民尊重，許多家庭祖孫三代都喊他老師，他本人是全縣聞名的以校為家教師——“白天人在學(xué)校，回到家魂還在學(xué)?！薄Ｋ?jīng)賣掉家中的一頭豬，這是全家最值錢的東西，將賣豬的500元錢捐出來建學(xué)校。田坤亮曾3次參加鄲城縣師德報(bào)告團(tuán)巡回演講。

“長(zhǎng)大后我就成了你，才知道那間教室，放飛的是希望、守巢的總是你……”田坤亮崇高的敬業(yè)精神潛移默化感染著女兒。在父親的引導(dǎo)下，田俊軍報(bào)考了師范學(xué)校。“現(xiàn)在回娘家，與父親聊不了幾句就會(huì)扯到教學(xué)上，走親戚常常成了‘教學(xué)研討會(huì)’?！碧锢ち琳f。

從計(jì)算機(jī)初級(jí)培訓(xùn)合格證到信息技術(shù)高級(jí)證

2003年8月30日，經(jīng)過一個(gè)暑假的學(xué)習(xí)，已是石槽一中教師的田俊軍拿到了“計(jì)算機(jī)初級(jí)培訓(xùn)合格證”?！翱h里為學(xué)校配發(fā)了30臺(tái)電腦，是那種‘大肚子’電腦，配置雖然很低，卻給農(nóng)村孩子打開了通向外面世界的大門?！?/p>

接下來幾年，學(xué)校教學(xué)設(shè)備更新越來越快，教師們也在不斷學(xué)習(xí)以適應(yīng)變化。2005年，田俊軍通過了中小學(xué)教師信息技術(shù)高級(jí)考核，取得了合格證?！懊磕陮W(xué)習(xí)72學(xué)時(shí)以上，這是基本的，此外每年暑假都有集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)。現(xiàn)在培訓(xùn)不但不要一分錢，還發(fā)生活補(bǔ)助。我去年暑假就參加了河南省中小學(xué)幼兒園教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工程持續(xù)性培訓(xùn)?！爆F(xiàn)在的石槽一中，教師一人一臺(tái)電腦，班班都有多媒體一體機(jī)，田俊軍早就能熟練地使用電腦搜集教學(xué)資源、制作課件了?！艾F(xiàn)在上課大都是觸摸點(diǎn)擊。老師吃粉筆灰的時(shí)代早過去了?！?/p>

快速變化的背后是巨大的教育投入。據(jù)介紹，2014年至2017年，鄲城縣財(cái)政教育投入占當(dāng)年財(cái)政支出的28%以上，高于河南省平均水平10個(gè)百分點(diǎn)。僅教師培訓(xùn)，每年就投入經(jīng)費(fèi)1000萬元，培訓(xùn)教師1萬多人次。在校舍建設(shè)基本標(biāo)準(zhǔn)化的基礎(chǔ)上，2015年以來，鄲城縣累計(jì)投入專項(xiàng)資金1.78億元，購(gòu)置計(jì)算機(jī)1.3萬臺(tái)、圖書126.7萬冊(cè)，以及大量教學(xué)儀器、音體美設(shè)備等，全縣義務(wù)教育學(xué)校實(shí)現(xiàn)“校校通”“班班通”。信息化拉近了鄉(xiāng)村學(xué)校和名校的距離，石槽一中學(xué)生隨時(shí)可以聽到北京名師的講課。像石槽一中這樣，鄲城縣公辦義務(wù)教育階段學(xué)校全部達(dá)到了河南省義務(wù)教育辦學(xué)基本標(biāo)準(zhǔn)，鄲城縣也于2017年通過了國(guó)家義務(wù)教育發(fā)展基本均衡縣驗(yàn)收。

含金量越來越高的教師資格證

有一個(gè)“證”，田俊軍保管得格外仔細(xì)，那就是自己的教師資格證。

教師資格改為國(guó)考后，含金量明顯提升。近3年，鄲城縣補(bǔ)充了1153名教師，石槽一中就增加了11名，全部是本科生，有幾人還是名校的畢業(yè)生。名氣更大的鄲城一高，近3年更是吸引了85名碩士研究生從教。

“從家到校，一步就到。搬進(jìn)周轉(zhuǎn)房，不用再像以前一樣來回跑，生活順心，上課也就安心了?！弊∵M(jìn)教師周轉(zhuǎn)宿舍，田俊軍明顯感覺到，這幾年鄉(xiāng)村教師的待遇在提高。首先是晉升高一級(jí)職稱的機(jī)會(huì)比城區(qū)學(xué)校多了。鄲城縣全面實(shí)施了義務(wù)教育教師績(jī)效工資制度，教師平均工資高出當(dāng)?shù)毓珓?wù)員工資12個(gè)百分點(diǎn)，落實(shí)了鄉(xiāng)村教師生活補(bǔ)貼、工作補(bǔ)貼和農(nóng)教補(bǔ)貼，同級(jí)別教師在農(nóng)村任教比在城區(qū)任教每月工資又高出685元。此外，縣里每年都為教師免費(fèi)體檢，建設(shè)了800多套農(nóng)村教師周轉(zhuǎn)宿舍。同時(shí)，每年教師節(jié)，縣、鄉(xiāng)都要召開隆重的表彰獎(jiǎng)勵(lì)大會(huì)。

“作為鄉(xiāng)村教師，我還是很自豪、很滿足。雖說我還沒有獲得父親那樣高的榮譽(yù)，但是我也連年被評(píng)為學(xué)校的優(yōu)秀教師，我要努力向父親看齊，爭(zhēng)取獲得國(guó)家級(jí)的‘證’?！睂?duì)未來，田俊軍充滿信心。

《中國(guó)教育報(bào)》2018年11月29日第1版